Орган по сертификации персонала ОсОО «Стандарттест КГ» осуществляет сертификацию персонала по двум схемам: 1С и 2С, которые разработаны Комитетом по схемам с учетом категорий персонала и уровня их квалификации. Схемы сертификации ежегодно пересматриваются и по необходимости изменяются Комитетом по схемам.
Первичная сертификация.
Персонал впервые проходящий сертификацию
Сертифицированный персонал, расширяющий свою область сертификации (деятельности)
Сертифицированный персонал просрочивший срок прохождения повторной сертификации, либо не прошедший повторную сертификацию
Критерии сертификации
См. ДП-01 «Требования к компетентности сертифицируемого персонала»:
- Образование. Высшее образование, по специальности и/или направлению подготовки в заявленной области сертификации.ЛИБО
Дополнительное профессиональное образование по специальности и/или направлению подготовки в заявленной области сертификации.
ЛИБО
Ученая степень научной специальности в заявленной области сертификации.
При несоответствии специальности или направления подготовки, заявленной области сертификации, допускается наличие не менее 3х лет стажа работы специалистом по сертификации по заявляемой области сертификации.
- Специальная подготовка. Не менее 80 ак.часов повышения квалификации специалистов в области технического регулирования в течение последних 3х лет до подачи заявки.ЛИБО
Не менее 40 ак. часов повышения квалификации специалистов в области технического регулирования за пределами КР (в случае если в КР нет условий для прохождения такой подготовки) в течение последних 3х лет до подачи заявки.
- Опыт работы. Не менее трех лет стажа работы по специальности, из которых не менее двух лет ̶ специалистом по сертификации заявляемой области сертификации.ЛИБО
Не менее пяти лет стажа работы в заявляемой области сертификации.
ЛИБО
Не менее трех лет стажа работы специалистом по сертификации по заявляемой области сертификации (в случае если образование не соответствует заявляемой области сертификации)
При отсутствии в КР органов по сертификации в заявляемой области сертификации допускается стаж работы в данной области не менее пяти лет.
- Стажировка. 18 дневная стажировка, в ходе которой принято участие в 3 работах /составлено 3 проекта работ по сертификации продукции в заявленной области сертификации под руководством сертифицированного эксперта по сертификации, работающего в данной области не менее трех лет.Методы (механизмы) оценки:
1) документарная экспертиза;
2) стажировка;
3) квалификационный экзамен
См. п. 8 настоящей ДП
Методы наблюдений (инспекционного контроля), периодичность:
Методом документарной экспертизы отчетов, жалоб и апелляций на деятельность сертифицированного персонала. Периодичность -1 раз в год. См.п.11 настоящей ДП.
Критерии для приостановления и прекращения действия сертификата, изменения области сертификации:
Приостановление: см.п.11.11 настоящей ДП.
Прекращение: см.п.11.15 настоящей ДП.
Изменение области сертификации: см.п.11.18 настоящей ДП
Повторная сертификация.
Сертифицированный персонал, повторно проходящий сертификацию.
Критерии сертификации
См. ДП-01 «Требования к компетентности сертифицируемого персонала»:
- Образование. Высшее образование, по специальности и/или направлению подготовки в заявленной области сертификации.ЛИБО
Дополнительное профессиональное образование по специальности и/или направлению подготовки в заявленной области сертификации.
ЛИБО
Ученая степень научной специальности в заявленной области сертификации.
При несоответствии специальности или направления подготовки, заявленной области сертификации, допускается наличие не менее 3х лет стажа работы специалистом по сертификации по заявляемой области сертификации.
- Специальная подготовка. Не менее 80 ак.часов повышения квалификации специалистов в области технического регулирования в течение последних 3х лет до подачи заявки.ЛИБО
Не менее 40 ак. часов повышения квалификации специалистов в области технического регулирования за пределами КР (в случае если в КР нет условий для прохождения такой подготовки) в течение последних 3х лет до подачи заявки.
- Опыт работы. Не менее одного года опыта работы по обязательному подтверждению соответствия продукции в аккредитованных в национальной системе аккредитации органах по сертификации.
- Стажировка. Стажировка не требуется.Методы (механизмы) оценки:
1) документарная экспертиза;
2) квалификационный экзамен (при необходимости).
Методы наблюдений (инспекционного контроля), периодичность:
Методом документарной экспертизы отчетов, жалоб и апелляций на деятельность сертифицированного персонала. Периодичность -1 раз в год. См.п.11 настоящей ДП.
Критерии для приостановления и прекращения действия сертификата, изменения области сертификации:
Приостановление: см.п.11.11 настоящей ДП.
Прекращение: см.п.11.15 настоящей ДП.
Изменение области сертификации: см.п.11.18 настоящей ДП